|
Rojer
|
|
audi driver
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 29.09.2006
|
|
Сообщений: 3951
|
|
|
|
Рейтинг: 4281
|
|
карьера в HR - как начать?
22.11.2011 23:33
|
|
|
есть кто работает в этой области?
как начинали? вакансий стажеров или новичков не видел пока в этой сфере - жена хочет, опыта практически нет, первое время поработать за еду + печенюшки (20к) с перспективой уйти в крупную компанию
посоветуйте плиз
зы высшее финансовый менеджмент (русский + английский - переводческое)
|
зачем мне 4motion, если у меня чип-тюнинг? (с) aleu
In der grosse Familie nicht Kluwen klatz-klatz |
|
|
Keats
|
|
Председатель
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 23.06.2003
|
|
Сообщений: 9123
|
|
Из: QRDL
|
|
Рейтинг: 4734
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Rojer]
22.11.2011 23:38
|
|
|
лучше занимайся финансовым менеджментом
денег больше, перспективы лучше
|
|
|
Rojer
|
|
audi driver
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 29.09.2006
|
|
Сообщений: 3951
|
|
|
|
Рейтинг: 4281
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Keats]
22.11.2011 23:40
|
|
|
не мне - жене)
в финансовый менеджмент - например, куда?
я хочу, чтобы она работала 9-18 строго, или даже меньше) боюсь, так не получится
|
зачем мне 4motion, если у меня чип-тюнинг? (с) aleu
In der grosse Familie nicht Kluwen klatz-klatz |
|
|
Tomoko
|
|
old hand
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 09.04.2009
|
|
Сообщений: 759
|
|
|
|
Рейтинг: 637
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Rojer]
22.11.2011 23:54
|
|
|
Постою-послушаю.Тоже бы хотела начать карьеру в этой сфере,но опыта и соответствующего образования нет.
А вакансии на хх есть.Вводишь,например, "ассистент".Там часто вылезает "ассистент HR".
|
|
|
Cherubina
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 07.02.2011
|
|
Сообщений: 232
|
|
|
|
Рейтинг: 775
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Rojer]
23.11.2011 00:12
|
|
|
Это где это она смотрит?  Если искать стажировки на hh, то они как раз двух типов: для IT и для hr. Можно искать "стажировку" и "частичную занятость", каждый день будут выпадать уймы ассистентов в отдел кадров. Я как-то интереса ради послала им резюме, хотя вовсе не хочу карьеру в hr. Перезвонили сразу же, пришлось как-то отмазываться 
|
...because I like to practice what I preach (c) |
|
|
Manager
|
|
Engine
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 21.04.2004
|
|
Сообщений: 33185
|
|
Из: пл.Земля, вид справа
|
|
Рейтинг: 8227
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Rojer]
23.11.2011 00:33
|
|
|
В ответ на:
карьера в HR - как начать?
Лучше не начинать
|
Береги себя...(с)
Поливайте цветы, пейте дюшес...
Этап |
|
|
Keats
|
|
Председатель
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 23.06.2003
|
|
Сообщений: 9123
|
|
Из: QRDL
|
|
Рейтинг: 4734
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Rojer]
23.11.2011 07:55
|
|
|
Quote:
в финансовый менеджмент - например, куда?
пусть идет в hr
|
|
|
whitewater
|
|
newby
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 13.10.2011
|
|
Сообщений: 1362
|
|
Из: Default
|
|
Рейтинг: 2757
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Keats]
23.11.2011 09:09
|
|
|
Что такое HR? Как говорил Кролик: Я бывают разные. Есть подбор персонала, есть отдел кадров, есть отдел компенсаций и льгот, есть отдел обучения и развития, есть направление ДМС, есть еще много чего. Так что определяйтесь
Если хочется в отдел кадров- сначала надо поработать человеком, заносящим в систему всякие приказы. Это просто жизненно необходимо, чтобы понять всю механику, т.е. как что функционирует. Какие бумаги куда идут и на основании чего.
Если интересует подбор персонала - начинать надо с КА. Там на первых порах все объясняют и учат. Набравшись опыта можно уходить в крупную компанию на более высокую должность.
Чтобы охватить не одну область, а сразу несколько имеет смысл идти в маленькую фирму, где нет четкой специализации и при достаточной активности можно узнать понемногу обо всем, а потом уже определиться, в какой именно области хочется специализироваться.
|
|
|
Keats
|
|
Председатель
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 23.06.2003
|
|
Сообщений: 9123
|
|
Из: QRDL
|
|
Рейтинг: 4734
|
|
|
Quote:
оворил Кролик: Я бывают разные. Есть подбор персонала, есть отдел кадров, есть отдел компенсаций и льгот, есть отдел обучения и развития, есть направление ДМС, есть еще много чего. Так что определяйтесь
Если хочется в отдел кадров- сначала надо поработать человеком, заносящим в систему всякие приказы. Это просто жизненно необходимо, чтобы понять всю механику, т.е. как что функционирует. Какие бумаги куда идут и на основании чего.
Если интересует подбор персонала - начинать надо с КА. Там на первых порах все объясняют и учат. Набравшись опыта можно уходить в крупную компанию на более высокую должность.
Чтобы охватить не одну область, а сразу несколько имеет смысл идти в мал
если HR именно как управление кадрами, то этому в университетах обучают
просто так со стороны не зайти
а собственно весь тот грустный катаклизм который мы наблюдаем, как раз в том, что управлением кадрами занимаются все, кому не лень
|
|
|
ilya
|
|
old hand
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 12.12.2003
|
|
Сообщений: 945
|
|
Из: Мск
|
|
Рейтинг: 459
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Keats]
24.11.2011 14:40
|
|
|
В ответ на:
то этому в университетах обучают
просто так со стороны не зайти
Врядли этому учат в России. В России специалисты по HR вырастают из международных компаний, обучаясь там. Почти любая FMCG будет нормальным опытом.
Заходить в HR проще из рекрутмента, деньги будут достаточно быстро более менее нормальные и это существенно интереснее чем оформлять отпуска и трудовые книжки
|
|
|
Keats
|
|
Председатель
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 23.06.2003
|
|
Сообщений: 9123
|
|
Из: QRDL
|
|
Рейтинг: 4734
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: ilya]
24.11.2011 14:44
|
|
|
рекрутмент это не управление кадрами
это херь какая-то
|
|
|
igor
|
|
Carpal Tunnel
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 12.11.2003
|
|
Сообщений: 13559
|
|
Из: Москва
|
|
Рейтинг: 8424
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Keats]
24.11.2011 15:02
|
|
|
кадры - это делопроизводство.
персонал - это, как уже написал whitewater "...подбор персонала, отдел компенсаций и льгот, отдел обучения и развития, направление ДМС, есть еще много чего"
рекрутмент - это одна из специализаций HR.
|
позитивизмом мальчики в детстве занимаются. |
|
|
whitewater
|
|
newby
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 13.10.2011
|
|
Сообщений: 1362
|
|
Из: Default
|
|
Рейтинг: 2757
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: ilya]
24.11.2011 15:40
|
|
|
Ну да, работа на начальном уровне это фигня. Но вот начальник отдела кадров занимается уже более интересными вещами: ФОТ, штатное расписание, штатная расстановка, хитровывернутые увольнения сотрудников.
|
|
|
whitewater
|
|
newby
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 13.10.2011
|
|
Сообщений: 1362
|
|
Из: Default
|
|
Рейтинг: 2757
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Keats]
24.11.2011 16:05
|
|
|
А что такое управление кадрами?
|
|
|
Tomoko
|
|
old hand
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 09.04.2009
|
|
Сообщений: 759
|
|
|
|
Рейтинг: 637
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: ilya]
24.11.2011 16:27
|
|
|
В ответ на:
то этому в университетах обучают
просто так со стороны не зайти
Врядли этому учат в России.
Еще как учат.Во всяких институтах есть специальность "управление персоналом"
|
|
|
Keats
|
|
Председатель
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 23.06.2003
|
|
Сообщений: 9123
|
|
Из: QRDL
|
|
Рейтинг: 4734
|
|
|
Quote:
А что такое управление кадрами?
обеспечение компании необходимыми для ведения бизнеса трудовыми ресусрсами
подбор, ДМС, и т.д. это лишь инструменты
точно так же как финансовый отдел обеспечивает компанию необходимыми для ведения бизнеса финансовыми ресурсами
|
|
|
Driver
|
|
Pooh-Bah
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 12.11.2004
|
|
Сообщений: 2185
|
|
|
|
Рейтинг: 1677
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Rojer]
24.11.2011 21:36
|
|
|
Quote:
жена хочет, опыта практически нет
И что она по этой теме "прочитала"? Или хочет потому что думает что эта работа в стиле "переслать резюме кандидата работадателю" - уж пусть лучше идет в финансовый менеджемент  В форуме будет меньше негативных постов про КА
|
|
|
Rojer
|
|
audi driver
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 29.09.2006
|
|
Сообщений: 3951
|
|
|
|
Рейтинг: 4281
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Driver]
24.11.2011 22:37
|
|
|
В ответ на:
И что она по этой теме "прочитала"? Или хочет потому что думает что эта работа в стиле "переслать резюме кандидата работадателю"
закончила британский банковско-финансовый колледж по программе Institute Of Leadership & Management
в HR хочет в обучение и развитие кадров + мотивация (тренинги, презентации, и т.п.)
дофига всякой западной литературы прочитала на эту тему - реально прикалывает ее
|
зачем мне 4motion, если у меня чип-тюнинг? (с) aleu
In der grosse Familie nicht Kluwen klatz-klatz |
|
|
Dr_Serg
|
|
Carpal Tunnel
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 09.07.2004
|
|
Сообщений: 19188
|
|
Из: MSU-UiO
|
|
Рейтинг: 10017
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Tomoko]
25.11.2011 01:46
|
|
|
В ответ на:
Еще как учат.Во всяких институтах есть специальность "управление персоналом"
в ГУУ такая программа точно есть.
знакомая училась, судя по ее экзаменам, это куча психологии и социологии под разным соусом с довеском менеджмента и слегка статистики.
|
|
|
ilya
|
|
old hand
|
|
|
|
|
|
|
Рег.: 12.12.2003
|
|
Сообщений: 945
|
|
Из: Мск
|
|
Рейтинг: 459
|
|
Re: карьера в HR - как начать?
[re: Keats]
25.11.2011 13:59
|
|
|
В ответ на:
рекрутмент это не управление кадрами
это херь какая-то
Я говорил про заход в HR. Рукрутмент позволяет понимать что вообще компании ищут, то есть все важные компетенции, и самое главное дает сразу возможность общения с "сеньор" людьми.
|
|
Список
Плоский
Дерево
